Het
OR-secretariaat
Stel u kandidaat OR-verkiezingen 10 maart RC-verkiezingen 31 maart
"¥k zie eigenlijk weinig verschil met het werk op elk ander secretariaat, maar de
I Ondernemingsraad heeft wel een extra dimensie: belangenbehartiging en dat
'■speelt zich vaak af in de politieke sfeer. De meeste mensen bij de bank zijn
specialisten. Hier ben je generalist. Je bestrijkt het hele hankscala en hoort
en ziet alles, zij het met geringe diepgang. Er wordt van je verlangd dat je van
alles op de hoogte bent, zowel kunt praten over het Systeem Effecten Admini-
stratie als over de hoofdlijnen van het sociaal beleid," aldus beschrijft Pirn
Golta zijn werk en dat van zijn vier medewerkers. Een kennismaking met het
OR-secretariaat.
Het werk van het OR-secretariaat mag dan
achter de sehermen gebeuren. de resultaten
worden iedere maand voor alle medewer
kers van de bank zichtbaar. Dan ligt weer
het vergaderverslag van de Ondernemings
raad en een apart verslag van de overlegver-
gadering, de Jongerencommissie of (met
grotere tussenpozen) de Centrale Onderne
mingsraad op hun bureau of andersoortige
werkplek. "Toch vergt het maken van no
tuien en verslagen niet meer dan de helft
van onze tijd," zegt Pirn Golta, die samen
met Bert van Kruijssen, Arnold Fischer,
deeltijd-medewerkster Sylvia van Duiven
voorde en secretaresse Carin Folmer het
OR-secretariaat bezet. Zij bevinden zich op
de zesde verdieping van het gebouw Vijzel-
straat 32, een lichte ruimte met tussen de
verspreid opgestelde bureaus witte bakken
met weldadige vegetatie. De telefoon blijft
tijdens het gesprek, tot opluchting van de
interviewer, bij uitzondering betrekkelijk
rustig.
Arnold Fischer werkt het langst op deze
afdeling, vijfjaar. Hij reserveert onder meer
vergaderruimten, zorgt voor installaties als
flip-overs en overhead-projectors. Ook be-
spreekt hij hotels voor cursussen, want
daarvoor kan de OR maar beperkt terecht
in de vakantieoorden.
"Twee keer per jaar organiseert de commis-
sie Scholing en Vorming van de COR een
reeks cursussen. We hebben nu net de zes
najaarscursussen van elk drie dagen achter
de rug. Organisatorisch zijn wij natuurlijk
ook betrokken bij de themadagen, zoals die
over automatisering en de structuur van het
interne overleg georganiseerd zijn. In janua-
ri krijgen we dan te maken met de perikelen
rond de overdracht van de oude naar de
nieuwe zittingsperiode van de OR. Eind
maart volgen de werkelijke startcursussen
voor het nieuw gekozen interne overleg.
"In de toekomst krijgt elk district een eigen
Regionale Commissie. Daarnaast zijn er
drie Regionale Commissies voor het hoofd-
kantoor (Hoka, CCA/CCB en CKE). Dus
er komen totaal veertien RC's. Dat bete-
kent voor ons een hele operatie."
Een terechte klacht
Pirn Golta en Bert van Kruijssen notuleren
samen de vergaderingen van OR en COR.
Sylvia van Duivenvoorde maakt de versla
gen van de Jongerencommissie. Waarom
duurt het toch zo lang voordat de verslagen
klaar zijn?
Bert van Kruijssen: "Dat is een terechte
klacht, maar binnen de bestaande procedu
res is nauwelijks een versnelling te berei-
ken. We stellen eerst, met de bandrecorder
als hulpmiddel, de notuien samen. Die leg-
gen we dan voor aan de gekozen secretaris
Het OR-secretariaat. v.l.n.r. Bert van Kruijssen, Arnold Fischer, Pirn Golta en Carin Folmer. Op de
foto onthreekt Sylvia van Duivenvoorde.
Stel u kandidaat OR-verkiezingen 10 maart RC-verkiezingen 31 maart
Dienstverlening moet je
kunnen waarmaken'
